Con motivo del día Internacional de la Mujer, Eugenio Gómez Alatorre, director del CIMAD, dio una entrevista a El Heraldo Radio: https://www.spreaker.com/episode/23654422
Así mismo, te invitamos a escuchar otra de las entrevistas otorgadas por nuestro director para el programa de radio “Sergio y Lupita”
Es muy grato informarte que en el año 2018 celebramos 10 años del Centro de Investigación de la Mujer en la Alta Dirección, a través de un evento en el que participaron más de trescientas personas en donde tuvieron la oportunidad de escuchar en los paneles que presentamos, temas relacionados con la mujer en la alta dirección, con la experiencia y conocimiento pleno del tema por parte de directivos de diversas empresas, como Manpower, PepsiCo, American Express, Novartis, BP México y Grupo SOHIN. Así como la participación de la Subgobernadora del Banco de México.
Resumen de evento 10 años CIMAD:
Con esta iniciativa de la senadora Vanessa Rubio, se busca incrementar la participación femenina en las nueve instituciones que existen en México.
De manera unánime, el pleno del Senado de la República aprobó la reforma a la Ley de Instituciones de Crédito, presentada por la senadora del Partido Revolucionario Institucional (PRI) Vanessa Rubio Márquez, para empoderar económica y financieramente a las mujeres en dos vías: mantener la paridad de género en los consejos directivos de las instituciones de banca de desarrollo y priorizar los programas de apoyo para las la población femenina.
“La banca de desarrollo en México se conforma por nueve instituciones. Hoy, solo hay una mujer consejera independiente en estas entidades. Con esta modificación, damos un paso importante para lograr la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres”, dijo Rubio en una conferencia de prensa al término de su presentación en el Senado.
¿Cuáles enfermedades serían curables hoy si hubiéramos dejado que las mujeres investigaran esto?, reflexionó el director de este centro de investigación durante el Foro Mujeres Poderosas.
Si México lograra cerrar la brecha de género registraría un crecimiento económico de 26% para 2025, es decir, 2.2 puntos porcentuales extras al PIB (Producto Interno Bruto) cada año, estimó Eugenio Gómez Alatorre, director del Centro de Investigación de la Mujer en la Alta Dirección (CIMAD), durante su participación el Foro Forbes Mujeres Poderosas.
Para Gómez Alatorre, la realidad económica está cambiando de nuevo, y actualmente hay nuevas formas de trabajo y nuevas generaciones que amplían los caminos de éxito para las mujeres.
En ProMexico trabajan 52% hombres y 48% mujeres, y no hay diferencia de salarios por cuestiones de género.
Más de 120 mujeres empresarias que dirigen micro, pequeñas y medianas empresas (MIPYMES) del país, así como emprendedoras del sector público y privado de todos los ramos laborales, asistieron al “Foro de Formación para el Empoderamiento de Mujeres”, que se llevó a cabo en el auditorio de la sede central de ProMéxico, en la Ciudad de México.